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廈門(mén)太平貨柜制造有限公司履行社會(huì)責(zé)任報(bào)告

2021-05-19 11:49:23 AM

廈門(mén)太平貨柜制造有限公司(以下簡(jiǎn)稱“太平貨柜”)2020年度社會(huì)責(zé)任報(bào)告是根據(jù)《公司法》、《證券法》、《公司履行社會(huì)責(zé)任的報(bào)告編制指引》等相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合公司在履行社會(huì)責(zé)任方面的具體情況編制的。

公司認(rèn)為,企業(yè)在最有效地利用資源創(chuàng)造更大價(jià)值的同時(shí),必須主動(dòng)承擔(dān)對(duì)員工、環(huán)境和社會(huì)的責(zé)任,確立“制造好產(chǎn)品,服務(wù)好社會(huì)”的企業(yè)愿景,創(chuàng)造性地提出保護(hù)和優(yōu)化經(jīng)營(yíng)生態(tài)的理念,積極參與資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會(huì)的建設(shè)。

一、公司簡(jiǎn)介

廈門(mén)太平貨柜制造有限公司系勝獅貨柜企業(yè)有限公司(中國(guó)香港)發(fā)起成立的法人獨(dú)資有限責(zé)任公司,法定代表人陳國(guó)樑,于1998年成立,注冊(cè)資金2300萬(wàn)美元,擁有員工800多人,其中管理人員70多人。因廈門(mén)市城市高架橋建設(shè)占用原在集美北區(qū)的廠地,轉(zhuǎn)而搬遷到現(xiàn)同安工業(yè)集中園區(qū)。搬遷到同安后的工廠,車間寬敞明亮,生產(chǎn)線布局更加合理,設(shè)備更加先進(jìn),公司正致力于把工廠打造成一個(gè)綠色、環(huán)保和節(jié)能減排的工廠。公司主要從事國(guó)際通用標(biāo)準(zhǔn)或非標(biāo)準(zhǔn)集裝箱及其配件的制造,以及集裝箱維修業(yè)務(wù)。

二、利益相關(guān)方

公司能夠充分尊重和維護(hù)利益相關(guān)方的合法權(quán)益,包括員工、客戶及相關(guān)合作伙伴,承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任,共同推動(dòng)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

(一)員工

保障員工利益。公司根據(jù)國(guó)家《勞動(dòng)法》的要求制訂包括招聘、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲、待遇、晉升等方面的制度,與員工簽訂《勞動(dòng)合同》并認(rèn)真予以執(zhí)行;公司有完整的薪酬體系,員工享有養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等保險(xiǎn);公司注重職工培訓(xùn),成立專門(mén)培訓(xùn)部門(mén),建立了一套完備的培訓(xùn)制度和培訓(xùn)管理體系,通過(guò)學(xué)習(xí)型組織建設(shè),努力提高員工自身素質(zhì)和技能。

公司嚴(yán)格按照職業(yè)健康安全管理標(biāo)準(zhǔn),建立完整的職業(yè)健康安全管理制度體系,制定重要危險(xiǎn)源和重要環(huán)境因素控制措施和應(yīng)急預(yù)案并嚴(yán)格實(shí)施,組織開(kāi)展全員安全培訓(xùn),提高全員安全意識(shí),并定期開(kāi)展安全普查和專項(xiàng)檢查,有效保障了員工人身安全。公司嚴(yán)格按照相關(guān)法律和標(biāo)準(zhǔn)要求,定期為員工進(jìn)行身體檢查,同時(shí)對(duì)作業(yè)危害點(diǎn)進(jìn)行環(huán)境監(jiān)控和專項(xiàng)冶理,履行了對(duì)員工健康進(jìn)行保障的責(zé)任和義務(wù)。

公司非常注重員工利益的維護(hù),結(jié)合公司實(shí)際情況,通過(guò)機(jī)制創(chuàng)新,圍繞薪酬、福利、用工、員工成長(zhǎng)等與員工切身利益密切相關(guān)的方面,開(kāi)展了一系列工作,全面提升員工幸福感。

(二)供應(yīng)商

公司在積極尋求發(fā)展的同時(shí),也開(kāi)始注重在產(chǎn)品的生命周期歷程內(nèi)努力踐行環(huán)境保護(hù)和資源節(jié)約,為此,公司不斷推進(jìn)綠色供應(yīng)鏈的發(fā)展。為完善綠色供應(yīng)鏈管理,公司成立綠色供應(yīng)鏈管理領(lǐng)導(dǎo)小組及推進(jìn)小組;制定了完善的供應(yīng)商管理制度和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),明確各部門(mén)職責(zé)和義務(wù);制定綠色供應(yīng)鏈中長(zhǎng)期規(guī)劃,從減少產(chǎn)品的全生命周期環(huán)境影響和能源消耗出發(fā),通過(guò)實(shí)施綠色供應(yīng)鏈管理,帶動(dòng)上下游供應(yīng)商一起推進(jìn)行業(yè)綠色發(fā)展。

(三)客戶

以客戶需求為導(dǎo)向,公司開(kāi)展客戶關(guān)系管理,對(duì)客戶信息及相關(guān)技術(shù)、商務(wù)信息嚴(yán)格保密,重視客戶滿意度調(diào)查。多年來(lái)公司積累了一大批優(yōu)秀客戶群體。

三、環(huán)境保護(hù)及生態(tài)可持續(xù)發(fā)展

公司在重視經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),也注重企業(yè)發(fā)展對(duì)環(huán)境及生態(tài)方面的影響,每年初制定當(dāng)年度的環(huán)境目標(biāo)、指標(biāo)及管理方案,為公司本年度環(huán)境管理工作提出了基本目標(biāo)和明確了方向。為認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家有關(guān)環(huán)保法律法規(guī)、制度、標(biāo)準(zhǔn),保障公眾健康,推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展,提高全員環(huán)境保護(hù)意識(shí)。組織開(kāi)展環(huán)境保護(hù)專題培訓(xùn)宣貫會(huì)議,通過(guò)對(duì)公司相關(guān)主管及以上領(lǐng)導(dǎo)、兼職環(huán)保人員進(jìn)行環(huán)保法律法規(guī)、環(huán)境監(jiān)察辦法以及企業(yè)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)如何規(guī)避等環(huán)保知識(shí)的培訓(xùn)、宣貫,并結(jié)合實(shí)際案例講解,進(jìn)一步夯實(shí)了公司環(huán)?;A(chǔ)管理工作,建立、健全公司環(huán)境體系,并在會(huì)議上進(jìn)行環(huán)境責(zé)任書(shū)的簽訂,層層落實(shí)環(huán)保工作責(zé)任,加強(qiáng)內(nèi)部環(huán)保日常自查和隱患排查整改,做好公司年度環(huán)境保護(hù)工作,履行社會(huì)責(zé)任的同時(shí),也使公司業(yè)務(wù)健康、綠色運(yùn)行與發(fā)展,這項(xiàng)工作也成為了公司的每年度常態(tài)化的重要工作之一。

公司積極推行節(jié)能減排活動(dòng),通過(guò)宣傳、貫徹公司環(huán)境保護(hù)政策,倡導(dǎo)員工節(jié)約每一度電、每一滴水,降低消耗,組織實(shí)施辦公區(qū)域空調(diào)設(shè)定溫度以及門(mén)廳、走廊、樓梯等公共場(chǎng)所照明感應(yīng)開(kāi)關(guān)的措施,使公司全體員工切身體會(huì)節(jié)約資源、愛(ài)護(hù)環(huán)境的良好氛圍,全面提高員工環(huán)境保護(hù)意識(shí)。公司建立了網(wǎng)絡(luò)化OA協(xié)同辦公系統(tǒng),充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段,基本實(shí)現(xiàn)無(wú)紙化辦公;生產(chǎn)實(shí)行精細(xì)化管理,改進(jìn)工藝流程,減少物料損耗;加強(qiáng)資源再利用,通過(guò)回收及分類管理,實(shí)現(xiàn)廢棄物品再利用。公司十分重視環(huán)境的綠化保護(hù),通過(guò)植樹(shù)種草,并請(qǐng)專業(yè)人員進(jìn)行維護(hù),使公司整體環(huán)境綠色盎然。

公司始終把節(jié)能減排、資源綜合利用作為提高綜合競(jìng)爭(zhēng)力的重要手段。強(qiáng)化生產(chǎn)過(guò)程標(biāo)準(zhǔn)化管理,運(yùn)用ERP管理系統(tǒng)細(xì)化生產(chǎn)工藝、加大工藝改進(jìn)、降低能源消耗。今后,公司將堅(jiān)持環(huán)保優(yōu)先方針,不斷改進(jìn)生產(chǎn)技術(shù),進(jìn)行廢物綜合利用。為建設(shè)生態(tài)文明,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展,構(gòu)建環(huán)境友好型社會(huì)貢獻(xiàn)力量,力爭(zhēng)取得環(huán)境和經(jīng)濟(jì)效益雙贏的局面。

四、公共關(guān)系和社會(huì)責(zé)任義務(wù)

企業(yè)發(fā)展源于社會(huì),回報(bào)社會(huì)是企業(yè)應(yīng)盡的責(zé)任。公司注重企業(yè)的社會(huì)價(jià)值體現(xiàn),把為社會(huì)創(chuàng)造繁榮作為企業(yè)所應(yīng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的一種承諾。

(一)公共關(guān)系

公司高度重視加強(qiáng)與政府部門(mén)和監(jiān)管機(jī)關(guān)等單位的聯(lián)系、匯報(bào),主動(dòng)配合政府相關(guān)部門(mén)的監(jiān)督和檢查。公司在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中遵循自愿、公平、誠(chéng)實(shí)、守信的原則,遵守社會(huì)公德、商業(yè)道德,主動(dòng)接受政府部門(mén)和監(jiān)管部門(mén)的監(jiān)督和檢查,高度重視社會(huì)公眾及新聞媒體對(duì)公司的評(píng)論,贏得了社會(huì)各界的普遍認(rèn)同。

公司能自覺(jué)地維護(hù)所在地區(qū)的治安、消防、交通、環(huán)保等工作,積極參與所在地區(qū)舉辦的相關(guān)活動(dòng),并與當(dāng)?shù)嘏沙鏊⒘酥伟猜?lián)防關(guān)系,同時(shí)也能積極配合、參與所在地區(qū)開(kāi)展的社會(huì)普查等活動(dòng),獲得當(dāng)?shù)卣暮迷u(píng)。

(二)社會(huì)責(zé)任義務(wù)

公司在完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的同時(shí),主動(dòng)履行社會(huì)責(zé)任和義務(wù),足額繳納國(guó)家、地方政府各項(xiàng)稅費(fèi),支持國(guó)家與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。長(zhǎng)期以來(lái)率先垂范,以實(shí)際行動(dòng)引領(lǐng)全體員工熱心參與公益事業(yè)。近幾年以來(lái),公司以堅(jiān)持從事環(huán)保志愿、慈善捐贈(zèng)、助教助學(xué)等各類公益活動(dòng),形成了濃厚的全員自發(fā)參與公益事業(yè)的愛(ài)心氛圍。

五、未來(lái)展望

公司認(rèn)為,將在追求經(jīng)濟(jì)效益最大化的同時(shí),進(jìn)一步增強(qiáng)作為公眾公司及社會(huì)成員的責(zé)任意識(shí),在保護(hù)環(huán)境、資源利用、利益相關(guān)者和諧等方面繼續(xù)努力,堅(jiān)持科技創(chuàng)新、節(jié)能降耗,一如既往的承擔(dān)應(yīng)盡的社會(huì)責(zé)任和義務(wù)。積極參與公益事業(yè),保護(hù)環(huán)境,以實(shí)際行動(dòng)回報(bào)社會(huì),為促進(jìn)公司可持續(xù)發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

 

廈門(mén)太平貨柜制造有限公司

2021年4月14日


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